รัฐบาลไทยยกระดับคุ้มครองแรงงานอิสระที่ทำงานที่บ้าน
มีการนำมาตรการทางกฎหมายใหม่มาใช้เพื่อคุ้มครองผู้รับงานไปทำที่บ้าน โดยกำหนดบทลงโทษที่เข้มงวดสำหรับนายจ้างที่ไม่จ่ายค่าจ้าง
ตามรายงานจากมติชนออนไลน์เมื่อวันที่ 22 ตุลาคม 2569 รัฐบาลไทยได้ประกาศใช้บทบัญญัติทางกฎหมายใหม่เพื่อปิดช่องโหว่ในกฎหมายแรงงาน เพื่อคุ้มครองผู้ที่รับงานไปทำที่บ้านให้ดียิ่งขึ้น ความคิดริเริ่มนี้มีจุดมุ่งหมายเพื่อให้แน่ใจว่าผู้รับงานไปทำที่บ้านจะได้รับค่าตอบแทนที่เป็นธรรมและได้รับการปกป้องจากการถูกเอาเปรียบ
ภายใต้กฎระเบียบใหม่ นายจ้างที่ไม่จ่ายค่าจ้างให้กับผู้รับงานไปทำที่บ้านจะต้องเผชิญกับผลกระทบทางการเงินที่สำคัญ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง การจ่ายค่าจ้างล่าช้าจะต้องเสียดอกเบี้ยในอัตรา 15% นอกจากนี้ นายจ้างที่ฝ่าฝืนภาระผูกพันในการจ่ายค่าจ้างอาจต้องเผชิญกับค่าปรับสูงถึง 2 ล้านบาท
สำหรับผู้อยู่อาศัยและชาวต่างชาติในประเทศไทย การพัฒนานี้ส่งสัญญาณถึงสภาพแวดล้อมทางกฎหมายที่เข้มงวดขึ้นเกี่ยวกับสัญญาจ้างงานนอกระบบหรือการทำงานทางไกล ซึ่งเน้นย้ำถึงความมุ่งมั่นของรัฐบาลในการสร้างความคุ้มครองที่เป็นทางการให้กับกลุ่มแรงงานที่เคยมีความเสี่ยงต่อข้อพิพาทเรื่องค่าจ้าง แม้ว่ามาตรการเหล่านี้จะให้กรอบทางกฎหมายที่ชัดเจนขึ้นสำหรับแรงงานในการเรียกร้องสิทธิ์ แต่การนำไปปฏิบัติจริงและขั้นตอนทางธุรการที่เฉพาะเจาะจงสำหรับการยื่นเรื่องร้องเรียนต่อนายจ้างที่ไม่ปฏิบัติตามกฎหมายยังคงต้องรอการยืนยัน ผู้ที่ทำงานที่บ้านควรติดตามประกาศอย่างเป็นทางการจากรัฐบาลเพื่อดูรายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีการบังคับใช้มาตรการคุ้มครองเหล่านี้ในทางปฏิบัติ