HackerRank เปิดตัว 'Chakra' เอไอสำหรับสัมภาษณ์งาน
HackerRank ได้เปิดตัว 'Chakra' เครื่องมือสัมภาษณ์งานที่ขับเคลื่อนด้วยเอไอ ซึ่งได้ดำเนินการประเมินผลไปแล้วกว่า 500,000 ครั้ง โดยเปลี่ยนจุดเน้นจากคำตอบสุดท้ายไปสู่กระบวนการคิดของผู้สมัคร
ตามรายงานจาก Prachachat Business แพลตฟอร์มทดสอบทักษะออนไลน์ HackerRank ได้เปิดตัว 'Chakra' อย่างเป็นทางการ ซึ่งเป็นระบบปัญญาประดิษฐ์ที่ออกแบบมาเพื่อดำเนินการสัมภาษณ์งาน เครื่องมือนี้ถูกนำไปใช้ในการสัมภาษณ์แล้วกว่า 500,000 ครั้ง ซึ่งถือเป็นวิวัฒนาการที่สำคัญในแนวทางการสรรหาบุคลากรที่เอไอเข้ามาประเมินผู้สมัครแทนผู้สัมภาษณ์ที่เป็นมนุษย์
ต่างจากรูปแบบการสัมภาษณ์แบบดั้งเดิมที่ให้ความสำคัญกับคำตอบสุดท้าย Chakra ถูกออกแบบมาเพื่อวิเคราะห์กระบวนการคิดและวิธีการแก้ปัญหาของผู้สมัคร การเปลี่ยนแปลงนี้สะท้อนให้เห็นถึงแนวโน้มที่กว้างขึ้นในแวดวงการจ้างงาน ที่บริษัทต่างๆ หันมาพึ่งพาระบบอัตโนมัติมากขึ้นเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการประเมินทักษะทางเทคนิคและทักษะทางปัญญา
สำหรับผู้อยู่อาศัยและมืออาชีพในประเทศไทย การพัฒนานี้ส่งสัญญาณถึงการเปลี่ยนแปลงที่อาจเกิดขึ้นในวิธีที่บริษัทท้องถิ่นและบริษัทต่างชาติที่ดำเนินงานในประเทศอาจใช้ในการดำเนินการสรรหาบุคลากร เมื่อการสรรหาบุคลากรด้วยเอไอแพร่หลายมากขึ้น ผู้หางานอาจต้องปรับตัวให้เข้ากับการโต้ตอบกับผู้สัมภาษณ์ที่ไม่ใช่มนุษย์ในขั้นตอนแรกของการสมัครงาน แม้ว่าประสิทธิภาพของเทคโนโลยีนี้จะชัดเจน แต่ยังคงต้องติดตามต่อไปว่าเครื่องมือนี้จะถูกนำมาใช้ในบริษัทไทยอย่างกว้างขวางเพียงใด และจะมีผลกระทบระยะยาวอย่างไรต่อองค์ประกอบความเป็นมนุษย์ในประสบการณ์การสรรหาบุคลากร
