Общее
Новые взносы в Фонд социального обеспечения работников с 1 октября
Департамент охраны труда и социального обеспечения Таиланда объявил о новой структуре взносов в Фонд социального обеспечения работников, которая вступит в силу 1 октября 2026 года.
Согласно отчету Matichon Online, Департамент охраны труда и социального обеспечения (DLPW) рекомендует работодателям и работникам подготовиться к новой операционной модели Фонда социального обеспечения работников. Обновленная система, вводящая обязательный накопительный взнос, должна вступить в силу 1 октября 2026 года.
Для резидентов и экспатриантов, работающих в Таиланде, это изменение означает сдвиг в способах управления и финансирования фондов социального обеспечения на рабочих местах. Хотя конкретные детали относительно процентной ставки взносов и точного влияния на индивидуальные заработные платы все еще уточняются, инициатива направлена на повышение стабильности фонда социального обеспечения.
Важно отметить, что это объявление носит подготовительный характер. Работодателям рекомендуется пересмотреть свои внутренние системы начисления заработной платы, чтобы обеспечить соблюдение предстоящих правил. Тем, кто в настоящее время работает в стране, рекомендуется проконсультироваться с отделами кадров или официальными правительственными каналами, чтобы понять, как эти изменения могут конкретно повлиять на индивидуальные трудовые договоры. Ожидается, что по мере приближения октябрьского срока власти опубликуют дополнительные официальные руководящие принципы относительно процесса реализации.